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Liaisons sociales Quotidien - L'actualité Nº 19541 - 04 juin 2026
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Sommaire de ce numéro

Emploi et Chômage

Sécurité Sociale

  • RGDU : un projet de décret prévoit de geler la valeur du Smic au 1er janvier 2026 Le projet de décret gelant le barème de la réduction générale dégressive unique (RGDU) de cotisations patronales au 1er janvier 2026 pour neutraliser les effets de la hausse du Smic du 1er juin dernier, a été transmis début juin aux caisses de sécurité sociale, avant sa publication prochaine au Journal officiel. Sans changement, la réduction resterait maximale pour une rémunération annuelle brute au niveau du Smic et dégressive jusqu’à son point de sortie fixé à trois Smic (valeurs au 1er janvier 2026). Objectif pour le gouvernement : contrecarrer la hausse mécanique des allègements généraux, qui aurait généré un manque à gagner de 2,2 Md€, non anticipés dans le budget 2026. Lire la suite

Statuts particuliers

  • Lanceurs d’alerte : la Défenseure des droits appelle à renforcer l’efficacité des dispositifs de protection Faciliter l’accès à l’assurance chômage des lanceurs d’alerte contraints de démissionner après des représailles, améliorer l’orientation des signalements entre autorités compétentes, rendre les procédures internes plus lisibles dans les entreprises ou encore renforcer les garanties entourant les enquêtes internes. Dans son deuxième rapport bisannuel publié le 28 mai, la Défenseure des droits appelle les pouvoirs publics à accroître « de façon urgente » l’effectivité de la protection des lanceurs d’alerte. Lire la suite

Santé au Travail

  • La branche Banque populaire renforce la sécurité du personnel au sein de ses agences La branche Banque populaire s’est dotée, le 9 mars 2026, d’un accord relatif à la sécurité du personnel des agences bancaires. Son objectif : maintenir la vigilance face aux agressions et aux risques « émergents » liés aux nouveaux modes de travail ou encore aux rassemblements à hauts risques. Il prévoit notamment le suivi d’une formation dans les sept jours suivant la prise de poste ainsi qu’une assistance médicale « immédiate » pour les salariés victimes d’agression. Lire la suite

À Retenir aussi

Acteurs, Débats, Événements